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宝兴县:主动入企送服务 三项赋能稳发展

发布单位:宝兴县人社局 发布时间: 2026-07-15 16:28 浏览次数: 字体: [ ]

为扎实推进“稳就业、保民生、促发展”工作,宝兴县精准对接企业发展的“急难愁盼”,组织工作人员深入县域大小企业,把政策帮扶、用工对接、社保联动三项核心服务打包上门,全力帮企业解难题、增信心、稳发展。

一、政策速递“免申享”,惠企服务零跑腿。送政策、讲政策,县人社局工作人员化身“政策宣传员+办事指导员”,带着图文并茂的惠企政策明白卡,面对面给企业讲政策。从稳岗返还到一次性吸纳就业补贴,每一项政策的申报条件、办理流程、所需材料都讲得明明白白,让企业一看就懂、一学就会。更省心的“免申即享”+“直补快办”经办模式让符合条件的企业快速享受政策红利,真正实现“政策上门、服务到手、补贴直达”,让企业少跑腿、好办事。

二、用工搭桥“精准配”,零工市场活就业。“我们有临时用工需求,现在把岗位放进了零工市场,找人就更方便了!” 某小吃店负责人高兴地说。工作人员入企时,总会细致询问企业的用工情况,需要什么技能,是长期岗位还是临时零工,一一记录在册,形成详实的用工需求清单。针对企业的长期用工缺口,通过县融媒体中心、微信工作群等平台广泛推送岗位信息,组织专场招聘会、送岗下乡活动,帮企业精准匹配求职者,确保企业“缺人有人补、用工有保障”。

三、社保护航“筑屏障”,权益保障稳发展。工作人员详细解读劳动用工法律法规,提示劳动合同签订、参保等注意事项,把社保政策宣传和服务融入入企全过程,重点讲解参保登记、缴费流程、待遇申领等关键事项,手把手指导企业规范办理社保申报、人员增减等业务,确保企业职工权益应保尽保,实现“稳岗留工”与“风险防控”双向发力。

2026年以来累计走访企业30余家,组织招聘活动14场,发放政策宣传资料5000余份,累计发布求职岗位信息1.7万余个,摸排零工岗位23个,帮助108名求职者实现就业。下一步,宝兴县将继续带着温度做服务、带着诚意解难题,常态化开展政策宣传,让政策更贴心、服务更暖心,为宝兴县经济社会高质量发展筑牢就业保障防线。

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